Sensibilisation au burn-out en entreprise

Sensibilisation au burn-out et prévention de l’épuisement

Vous êtes sensible au bien-être de vos collaborateurs et souhaitez mettre en place des actions de sensibilisation au burn-out et de prévention de l’épuisement professionnel au sein de votre entreprise ?

Parce qu’en matière de burn-out et d’épuisement professionnel, la prévention primaire (avant l’apparition de symptômes) est toujours la plus efficace, Shem’s propose un panel d’actions de sensibilisation dédiées spécifiquement aux entreprises.

Nos trois principales sont :

• Ateliers de sensibilisation en présentiel ou en distanciel
• Théâtre de sensibilisation (voir notre page dédiée)
• Conférences de sensibilisation

Pour les ateliers de sensibilisation, nous proposons plusieurs formules.

D’un coté notre proposition « Essentielle de 1H30″  et de l’autre notre proposition de 2H30 « 1er Pas » qui permet elle à chaque participant de passer son propre questionnaire d’évaluation des risques d’épuisement.

Prévenir l’épuisement lors de moments-clés de la vie professionnelle

Ces actions peuvent, par exemple, être corrélées avec des moments-clés de la vie professionnelle : intégration d’un nouveau collaborateur, accompagnement des nouveaux managers, reprise d’emploi ou accompagnement des dernières parties de carrière…

Shem’s peut vous accompagner sur tous ces sujets et vous proposer des animations sur-mesure.

Nous mettons également en œuvre des actions dédiées à la qualité de vie au travail et à l’égalité professionnelle.

Depuis notre création en 2016, nous avons accompagné de nombreuses entreprises sur la voie de la sensibilisation au burn-out et à la prévention de l’épuisement professionnel, pourquoi pas la vôtre ?

Si vous avez identifié des besoins spécifiques en matière de prévention et souhaitez mettre en place des actions ciblées et sur-mesure : contactez-nous !

Et découvrez également ci-dessous nos différents formats existants.

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